民勤连古城管护中心开展2026年保护区干部职工基础能力提升综合培训

　　为持续加强干部职工及一线护林员队伍建设，补齐能力短板、提升履职质效，9月17日至18日，民勤连古城管护中心组织开展2026年干部职工基础能力提升综合培训，保护区全体干部职工及部分护林员参加培训。

　　本次培训立足保护区岗位实际，科学设置15项专题培训内容，全面涵盖党员发展政策解读、事业单位内控管理、职称申报评审、林政执法能力提升、网络信息安全、荒漠资源监测、乡土苗木培育等党务、执法、安全、业务实操领域。培训采用“外聘专家+内部骨干”相结合的授课模式，特邀行业专业顾问开展内控管理专题授课，同时搭建内部交流实训平台，由中心各科室、各基层保护站业务骨干自主备课、上台授课，通过理论解读、经验分享、实操讲解、互动答疑等方式，让培训内容更接地气、更具实用性、更有指导性。

　　培训期间，全体参训人员学风严谨、态度端正、积极交流。大家一致认为，本次培训内容贴合岗位实际、培训形式新颖灵活，既补齐了理论知识短板，又提升了一线实操和规范履职能力，有效解决了日常工作中的难点堵点问题。大家纷纷表示，今后将坚持学用结合、知行合一，把培训所学的新理念、新知识、新方法转化为履职尽责的工作思路和实操举措，切实做到以学促干、以干践学，持续提升工作质效。

　　此次综合培训，是连古城管护中心强化人才队伍建设、锻造高素质基层管护队伍、推动荒漠生态保护事业高质量发展的重要举措，有效提升了全员综合素养和专业履职能力，营造了互帮互学、比学赶超的良好氛围。下一步，连古城管护中心将持续常态化开展多样化岗位练兵与业务实训，不断锤炼干部职工过硬本领和责任担当，持续夯实生态管护人才根基，全力筑牢石羊河下游荒漠生态安全屏障，为区域生态文明高质量建设提供坚实人才保障和能力支撑。

　　（供稿：张晓丽　　　　　审核：李刚）