民勤连古城管护中心党委对新提任科级干部进行集体任前谈话暨廉政谈话

1月18日下午，民勤连古城管护中心党委对新提拔任命的11名科级干部进行任前集体谈话暨廉政谈话，并组织开展廉政考试。管护中心领导、新提任科级干部参加会议。

管护中心党委书记、主任白振清对新提任科级干部作了任前谈话，介绍了此次干部选拔任用的总体情况和基本原则，并对新提任干部提出了三点要求：一要切实提高政治站位，着眼保护区发展大局，正确对待岗位调整，自觉服从党委安排。二要转换角色，摆正位置，认真履职尽责。要立足岗位，坚持知行合一，切实将责任和担当融入政治品格。要学会用全局观念观察和思考问题，尽快适应岗位需要，完成角色转换，履行好岗位职责，历练好担当作为的勇气和胆识，全力推动各项工作出新出彩。三要注重修养，自重自律，必须把作风视为第一形象，注重修身养德，锤炼本领，以更优良作风，以更高标准严格要求自己，自觉主动接受监督，在新岗位展现新作为、做出新成绩，以实际行动向中心党委和保护区干部职工交一份满意的答卷。

管护中心党委委员、纪委书记赵多明从增强政治意识、提升党性修养、履行“一岗双责”、廉政勤政等四个方面开展了廉政谈话。

十一名新履职干部分别作了表态发言，表示将进一步坚定理想信念，增强政治定力，知责担责履责，知规知纪知止，主动接受监督，带头做奋勇担当、修身律己的表率，不辜负中心党委的信任和重托，奋力推进保护区事业发展新局面。

(供稿：组织人事科　　　审核：信息管理科）